Ce contributii (CAS, CASS, etc) sunt obligat sa declar si sa datorez ca asociat unic si administrator la un SRL, daca nu sunt remunerat nici ca administrator si nici ca asociat unic (nu primesc indemnizatie lunara, nu am incheiat contract de admnistrare). Mentionez ca am carte de munca la un alt SRL. Dar ce se intampla daca voi intra in concediu medical de sarcina si lauzie si pe urma (dupa 126 de zile de concediu medical) cartea de munca mi se suspenda pe un an (pe perioada de crestere copil) ? Sunt obligat sa inchei contract cu CAS si CASS in perioada asta?
Nu, atat timp cat sunteti asigurata in baza unui contract de munca nu aveti alte obligatii suplimentare aferenta firmei unde sunteti asociat -administrator.