Buna seara,
Va rog frumos sa ma ajutati cu urmatoarea problema, este foarte urgent!
Sunt angajat de cca.3 ani la o firma de arhitectura cu patroni italieni dar care se intereseaza de firma din 3 in 4 luni sau cand le vine lor cheful. Pana in ianuarie 2010 totul a decurs relativ bine, ne primeam banii la timp era ok, insa de atunci a venit un tip nou si s-a dus totul pe apa sambetei. A plecat din personal si am ramas doar eu cu el ca cica ar vrea patronii sa refaca colectivul si sa se porneasca de la 0. E, tot de atunci noi nu am mai primit de munca iar salariul meu, (pentru ca el lua banii prin Wastern Union nevand contract de munca) a inceput sa intarzie cu cate 1 luna.. pana cand s a ajuns la 3-4 luni. La un moment dat nici nu mai mergeam la munca pentru ca tipul respectiv a luat cheia si nu prea venea, iar ce i drept dak intram in birou stateam degeaba. Insa din august sa zicem, nu s -a mai lucrat deloc deloc, adik nici macar nu mai treceam pe acolo. A inchis biroul si asta a fost. Unul din reprezentatii firmei din IT. a veni prin noiembrie 2010 si am avut o sedinta. I am spus nemultumirile si a ramas ca vom primi de munca si salariul al timp. Supriza, nimic nu s a intamplat. Aceeasi poveste, tipul nu a deschis biroul eu n am, putut sa intru nici macar sa fac prezenta. Asa ca am ajuns azi sa am restanta lunile dec, ian, feb si a intrat si martie. Insa supriza vine acum. Am aflat de la contabila ca am fost platit totusi pe dec dar ianuarie feb si martie nu voi fi platit pentru ca sunt in concediu fara plata. What? Cine a semnat asa ceva, cine a vb cu mine? NIMENI. Nici nu mi raspund la telefon, de fapt nu mi au raspuns mai niciodata, nici la msj nici la emailuri, nimic. Totodata am aflat ca pe 21 luna curenta va veni respectivul din IT sa inchida firma. Va rog sa mi spuneti cum pot sa mi recuperez banii pe lunile respective si sa pun mana pe cartea de munca sa pot intra in somaj!
Va multumesc anticipat!
Dati in judecata firma sa va plateasca salariul pt. ca inca nu vi s-a desfacut contractul de munca, Daca intelegeti sa va dati demisia solicitati si carnetul de munca prin aceeasi actiune. Temeiul:Codul muncii .
Dar o demisie nu inseamna ca nu pot beneficia de somaj? Ce alte cai mai sunt pana la actionarea in instanta. Sunt student in acelasi timp si nu mi permit sa ajung tocmai pana acolo...As incerca mai degraba o abordare "la intimidare"
Demisie fortata
pufosu76
Buna seara.Va scriu in calitate de angajat la unul din magazinele mari de retail din Bucuresti.Magazinul este deschis de cateva luni si deja din cate ... (vezi toată discuția)
Demisie partea a-2-a
rrod
am avut un coleg care a fost obligat sa-si dea demisia!!! in prima faza a ancercat sa se opuna, dar i s-a spus ca n-are rost pt. ca ,daca iar da lui somajul ar ... (vezi toată discuția)