buna ziua,
vreau sa stiu daca un angajator poate da afara o persoana fara saa i se dea indemnizatia de somaj?
conform carui articol pot beneficia de indemnizatia de somaj?
multumesc!
1. Pentru ca o persoana sa poata beneficia de indemnizatie de somaj trebuie:
- sa-i inceteze CIM din motive neimputatbile ei;
- in ultimele 24 de luni sa aiba 12 luni (cu program normal de 8 ore pe zi) cotizate la somaj.
2. Sunt considerate motive neimputabile salariatului atunci cand CIM este incetat cu unul din urmatoarele articole din Codul muncii: art. 31 alin. (4.1), art. 56 lit. b), e), f), h) şi j), art. 61 lit. c) şi d), art. 65 alin. (1), art. 94 alin. (4).
3. Asadar nu orice concediere sau incetare a CIM poate sa duca la a beneficia de indemnizatie de somaj (de exemplu concedierea pentru acte de indisciplina).
4. In cazul dvs. puteti beneficia de indemnizatie de somaj daca angajatorul desfiinteaza postul dvs. si va concediaza cu art.65(1) din Codul muncii.
Demitere
etves_tiberiu
Buna ziua!
Am rugamintea sa ma ajutati intr-o privinta. Daca imi dau demisia de la locul de munca beneficiez de somaj sau trebuie sa fiu demis pentru asta, ... (vezi toată discuția)