100marian2011 a scris:
Daca pe un post unic, titularul a fost detasat la un esalon superior, in locul lui pe post poate fi angajat cineva cu CIM durata determinata? Care este baza legala?
Da este posibil .... din coroborarea celor doua articole rezulta aceasta posibilitate ...
art.81 C.mun. prevede ca, contractul individual de muncă poate fi încheiat pentru o durată determinată numai în următoarele cazuri:
a) înlocuirea unui salariat în cazul suspendării contractului său de muncă, cu excepţia situaţiei în care acel salariat participă la grevă
....
Art. 52 (1) Contractul individual de muncă poate fi suspendat din iniţiativa angajatorului în următoarele situaţii:
. .... e) pe durata detaşării