freeelis a scris:
Criterii generale de evaluare a performantelor profesionale :
1. cunostinte si experienta;
2. complexitate, creativitate si diversitatea activitatilor;
3. judecata si impactul deciziilor;
4. contacte si comunicare;
5. conditii de munca;
Multumesc mult.
Este suficient daca trec aceste criterii pe cim si nu mai intocmesc si fisa de evaluare?Este obligatoriu sa am fisa de evaluare pt fiecare salariat?Pot primi amenda pt asa ceva ?Firma la care lucrez are f multi salariati si nu au intocmite fise de evaluare a salariatiilor, iar mie mi-ar fii f greu sa o iau de la 0.Ce pot sa fac va rog?