FISA DE APTITUDINE / ADEVERINTA MEDICALA

Da. Stiati bine. Poate ne ajuta alti colegi de forum. S-a modificat ceva intre timp sau nu am retinut noi exact cum vine treaba?

Adeverinta medicala la care se refera codul muncii atunci cand incheiem un contract de munca este fisa de aptitudine eliberata de medicul de medicina muncii. Raspunsul acesta l-am primit eu de la ITM. Cat despre adeverinta medicala eliberata de medicul de familie nu au zis nici ca trebuie nici ca nu trebuie, doar ca ea singura nu poate fi folosita pentru incheierea valabila a unui cim.

sibianca a scris:

Am avut control de la ITM si eu la dosarul de personal al angajatilor aveam fisa de aptitudine valabila, cu mentiunea apt.
Dar am inteles ca mai este nevoie si de adeverinta data de medicul de familie cu mentiunea apt de munca.
Nu inteleg de ce este nevoie de amandoua la dosarul de personal.
Eu cred ca adeverinta data de medicul de familie trebuie sa ramana la dosarul
medical.

Speta este reglementata de HG 355/2007,privind supraveghrea starii de sanatate a lucratorilor,iar cei de la ITM cred ca se refereau la prevederile art.18 din acest act normativ,in care se precizeaza ca:"Art. 18. - Examenul medical de adaptare in munca se efectueaza la indicatia medicului specialist de medicina muncii in prima luna de la angajare si are urmatoarele scopuri:
a) completeaza examenul medical la angajarea in munca, in conditiile concrete noilor locuri de munca (organizarea fiziologica a muncii, a mediului de munca, relatiile om-masina, relatiile psihosociale in cadrul colectivului de munca);
b) ajuta organismul celor angajati sa se adapteze noilor conditii;
c) determina depistarea unor cauze medicale ale neadaptarii la noul loc de munca si recomanda masuri de inlaturare a acestora.
Adeverintele eliberate de catre medicul de familie nu au valabilitate!

O mie de inspectorii, o mie de pareri si cereri ... si eu am avut control de la Itm si la angajatii vechi, din 2006-2007, mi-au cerut adeverintele/certificatele medicale de la angajare ...
Raspunsul unei domn inspector de ITM Bucuresti a fost ( la intrebarea de ce imi trebuie si adeverinta si fisa de aptitudine eliberate in fiecare an): "poate angajatul il minte pe medicul de medicina muncii, si are cine stie ce boala pe care doar medicul de familie o stie"... #-o
Acum stiu si eu ???

Acesta nu este un raspuns dat de catre un profesionist...Nu vi se poate solicita decat ceea ce este reglementat de legislatia respectiva.