Procedura incetare contract individual de munca

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Procedura incetare contract individual de munca

Utilizator 12:56, 18 August 2011

Mi-am dat demisia de la fostul loc de munca, demisia cu preaviz a fost luata la cunostinta, a fost inregistrata, semnata de directorul general. Am mers in preaviz la serviciu, a venit si ultima zi a acestuia, am fost la doamna care se ocupa de personal la acea firma si am intrebat daca mai trebuie sa primesc ceva hartie de la ei, a zis ca nu. A facut numa o foaie de lichidare care a ramas la ei. Atata e tot? Asa se pleaca de la o firma, fara niciun document, ca din satul pustiu? Intreb pentru ca e prima data cand imi dau demisia de undeva si nu stiu procedurile corecte (nu alea din auzite).
Precizez ca fostul carnet de munca mi-a fost inmanat in acea ultima zi, e la mine acasa, nu s-a incheiat nimic in el.

Răspunde Citează

11 mesaje

1203 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 15:23, 18 August 2011

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Demisie buna ziua in data de 30.09.2011 mi-am scris demisia in care am stipulat ca ultima zi de munca v-a fi in data de 28.10.2011. in aceas zi mi s-a comunicat ca ... (vezi toată discuția)

Intrebari ce acte are obligatia angajatorul sa mi-l-e elibereze la incetarea raporturilor de munca in cazulunor litigi de munca cu solutionare in instanta (vezi toată discuția)

Cand tb sa-mi primesc actele de la fostul angajator? buna ziua! am o nelamurire....acum sunt in perioada de preaviz si mi-am predat telefonul de servici , insa eu nu stiu cand ar tb sa-mi primesc cartea de munca ... (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2011-08-18 13:07:21

1. Angajatorul trebuie sa emita o decizie de incetare a CIM din care sa va inmaneze un exemplar.
2. De asemenea trebuie sa va inmaneze o adeverinta de vechime pe perioada de la 01.01.2011 si pana la data incetarii CIM.
3. In carnetul de munca inregistrarile sunt facute pana la 31.12.2010, inclusiv.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2011-08-18 13:07:31

Trebuia sa va inmaneze urmatoarele documente:
1. un exemplar de pe decizia de incetare a c.i.m.
2. adeverinta de vechime pentru perioada 01.01.2011 - pana la data incetarii c.i.m., in cazul in care ati avut carnet de munca
sau
adeverinta de vechime pentru intreaga perioada lucrata la acestia, daca nu ati avut carnet de munca.
Adeverinta de vechime trebuia sa le-o solicitati dvs.

dgnConsulting Contabil · Answer 3 · 2011-08-18 13:08:10

Contabil 13:08, 18 August 2011

Trebuie sa-ti inmaneze si tie un exemplar di fisa de lichidare; ai nevoie de el la urmatorul job.

Răspunde Citează

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 4 · 2011-08-18 13:11:30

1. Nota (fisa) de lichidare nu este obligatorie, adica nu este prevazuta ca obligatorie in nici un act normativ.
2. De aceea nici nu are de ce sa o solicite viitorul angajator.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2011-08-18 13:12:08

Consilier juridic 13:12, 18 August 2011

si nici nu are valoare juridica prea mare ...

Răspunde Citează