Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... angajare.
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 433 soluții astăzi

Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... angajare.
Pune o întrebare 7 întrebări azi, 4 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

angajare.

buna ziua .am o fata care sa ingajat la o firma de contabilitate .patronul ia propus sa lucreze 8 ore .dar in contract e trecut 4 ore.si as vrea sa stiu daca e corect sau e o problema.multumesc si astept un raspuns
Răspunde Citează
4 mesaje
195 vizualizări
4 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 17:59, 30 August 2011
Vezi răspuns
problema e ca nu prea sunt locuri de munca si angajatorul stie. si daca nu esti deacord cu conditiile impuse esti liber sa pleci. e in dezavantajul fetei ca are 4 ore pe cartea de munca, in sensul ca in cate are un salariu mai mic decat in realitate, evitandu-se astfel plata taxelor si a impozitelor mai mari. Sfatul meu este sa va vedeti de treaba in continuare, deoarece patronul poate oricand sa va de-a fata afara din servici, chiar fara motiv.
Răspunde Citează
Lucrurile nu stau chiar asa. Daca in cim sunt trecute 4 ore si se sta 8 ore la servici este o mare problema. Va puteti adresa ITM-ului.Angajatilor care sunt incadrati cu fractiune de norma le este interzis efectuarea de ore suplimentare.
Răspunde Citează
Contactează
ingeras2005 a scris:

buna ziua .am o fata care sa ingajat la o firma de contabilitate .patronul ia propus sa lucreze 8 ore .dar in contract e trecut 4 ore.si as vrea sa stiu daca e corect sau e o problema.multumesc si astept un raspuns


Nu este corect... salariatii care au c.i.m. cu timp partial nu pot efectua ore suplimentare .. asadar este o incalcare a legislatiei muncii ceea ce doreste acel angajator.

Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Cim cu timp de 8ore redus la 4ore kisstimea kisstimea care sunt dezavantajele CIM cu 4 ore fata de 8 ore?angajatorul meu doreste sa reduca durata de ore in CIM se beneficiaza de maternitate in caz de CIM la 4ore? (vezi toată discuția)
Contracte de munca andreeamuresan andreeamuresan buna ziua, mi s-au incheiat doua contracte de munca , perioada nedeterminata.contract de 2 ore la o firma si 4 ore la alta firma, dar eu muncesc 9 oredoar la ... (vezi toată discuția)
Concediu fara plata sau jumatate de norma miqaela80 miqaela80 Datorita crizei si nefacand fata datoriilor, ca sa nu dea afara din personal, patronul ne-a \"propus \" sa alegem intre concediu fara plata pe o perioada de ... (vezi toată discuția)