Buna ziua!
As dori sa imi spuneti, va rog din suflet, daca contractul pe munca determinata ( expira in 03/09 al unui angajat poate fi prelungit, in conditiile in care acesta se afla in concediu medical de 3 saptamani? I s-a spus ca va fi dat in somaj - poate fi dat in somaj? Ce se intampla cu concediu medical in curs?
Va multumesc!
1. Daca angajatorul si salariatul sunt de acord CIM p[oate fi prelungit, prin act aditional, chiar daca salariatul este in concediu medical.
2. - Daca nu se prelungeste CIM atunci acesta inceteaza de drept (art.56i din Codul muncii) la data expirarii termenului pentru care a fost incheiat, indiferent de situatia in care se afla salariatul.
- In acest caz salariatul va depune certificatele medicale la CJAS care le va calcula si plati.
3. Cred ca v-am raspuns la aceasta intrebare si pe mesaj privat.
Concediu medical
irina69
Buna ziua!
Am o salariata angajata pe perioada determinate pana la data de 15.08.2015.
care a intrat in concediu medical.in luna iunie are 3 certificate ... (vezi toată discuția)