Litigiu de munca

Sunt angajat in cadrul unei societati ce presteaza lucrarii pentru o alta societate.Firma la care lucrez lucreaza ca subcontractor pentru o alta firma.In fiecare zi transmitem pe fax si primim confirmarea ca a juns in regula catre firma cealalta o situatie de lucrari ce au avut loc sau mai bine zis au fost realizat cu o zi in urma.Aceste confirmari impreuna cu acel program realizat le detin in format electronic pentru ca eu ma ocup de aceasta procedura dar tot odata le si indosariez.Intrebarile mele sunt:
1 In cazul in care actionez angajatorul in judecata acele programr transmise pe fax impreuna cu confirmarea faxului si semnatura mea pe ele pentru ca eu le intocmesc,ar fi valabile ca proba in instanta
2 Aceste programe sunt valabile ca si proba in instanta numai in format electronic.
Pentru ca pe formatul electronic apare doar antetul firmei si normal daca este in format electronic nu o sa mai am confirmarea de primire si nici semnatura mea nu mai apare.
Va pun aceste intrebari pentru ca un weekend lucram sambatasi duminica iar weekend-ul urmator nu mai lucram si nu ne platesc zilele de sambata si duminica.
Pontajul in fiecare luna este cel normal de 176 sau 177 ore lucrate. Am intrat si in posesia ROI si nu este trecut nicaieri un astfel de program ,este programul cel normal de 176 de ore.Daca are cineva vreo idee ce documente ar trebui sa mai detin ii rog sa dea un raspuns.Va multumesc mult.