In cazul desfiintarii unui post cat timp nu se fac angajari?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

In cazul desfiintarii unui post cat timp nu se fac angajari?

Utilizator 13:55, 3 Ianuarie 2012

In cazul desfiintarii unui post in cadrul unei societati, cat timp nu se pot face angajari pe postul respectiv? Va rog sa imi raspundeti la aceasta intrebare cat mai explicit (am intrebat si la somaj si nu au stiut ce sa imi raspunda).trebuie sa existe o perioada in care sa nu am voie sa fac angajari (cei de la somaj m-au indrumat catre ITM dar nu am avut timp sa ajung)..astept un raspuns cat mai repede...va multumesc

Răspunde Citează

60 mesaje

7706 vizualizări

6 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:03, 19 Decembrie 2017

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (6)

Pagina 2

Pagina 4

Alte discuții în legătură

Urgent..... prelungire contract pe revisal nou Buna ziua, va rog mult de tot un raspuns cat mai urgent: Maine, 04.10.2011 imi expira un contract la salariatul X, iar legal, azi, 03.10.2011 trebuie sa ... (vezi toată discuția)

Cim neinregistrat in revisal Buna ziua, Va scriu in speranta unui raspuns care sa imi clarifice mai bine incertitudinile. Am fost angajata la o firma pentru 3 ani si o luna, timp in care ... (vezi toată discuția)

Revisal probleme Am urmatoarea problema in ceea ce priveste programul Revisal si poate ma puteti ajuta cu un sfat, daca in Revisal au fost introduse contractele pe perioada ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-04-12 19:07:29

Consilier juridic 19:07, 12 Aprilie 2012

Este valabil raspunsul dat mai sus si pentru luna aprilie ...:)

Răspunde Citează

crasna Utilizator · Answer 2 · 2012-04-26 13:01:27

Buna ziua! va rog frumos ma ajutati cu o fisa de post pentru asistent comercial?am nevoie cat mai urgent.va multumesc.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-04-26 15:53:14

Consilier juridic 15:53, 26 Aprilie 2012

Vedeti aici
[ link extern ]

Răspunde Citează

crasna Utilizator · Answer 4 · 2012-04-26 15:57:42

buna ziua! o persoana in cadrul unei firme se muta la alt departament.se face act aditional cu modificarea functiei si al salariului.nu este corect?si mai am o intrebare se poate modifica si durata contractului din nedeterminata in perioada determinata de 3 luni?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2012-04-26 16:55:05

Daca se modifica functai si salariul , atunci se face act aditional la c.i.m....

Teoretic, este posibila aceasta modificare a c.i.m. ... insa programul REVISAL - asa cum este el conceput - nu permite asa ceva.