avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 805 soluții astăzi

Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... raspuns la notificare in vederea ridicarii drepturilor ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

raspuns la notificare in vederea ridicarii drepturilor banesti

Buna ziua.
Am anuntat angajatul, care si-a dat demisia cu preaviz si nu s-a prezentat
la serviciu, ca i-am incheiat C.I.M. cu art. 79(7) printr-o notificare in care i-am
spus sa se prezinte la sediul societatii sa-si ridice drepturile banesti (plic cu confirmare de primire). Am primit confirmarea.Insa nu s-a prezentat la sediul
societatii. Nu stiu cum sa procedez, nu vreau sa ajung in litigiu cu angajatul.
Va multumesc.

.
Cel mai recent răspuns: Doina Elena , Consultant resurse umane 14:29, 17 Februarie 2012
Angajatul nu trebuia sa se intereseze, clar, cate zile va sta in preaviz?
El dupa ce si-a depus demisia nu am mai venit la serviciu.
Era in obligatia mea ca angajator sa-l anunt?Gestiunea a predat-o cu
o zi inainte de a-si depune demisia. El nevenind la serviciu, eu, am renuntat
la cele 15 zile calendaristice cf. C.I.M., si i-am incheiat C.I.M. cu art.79(7).
Asa am primit consiliere .
Va multumesc.
Am facut decizie de incetare a C.I.M., in ziua incetarii am actualizat
REVISALUL.Cat despre articol, stiu, ca a fost o problema,
persoana delegata cu REVISALUL mi-a zis ca arezolvat.
Poate duce la anularea deciziei de incetare a C.I.M.
Va multumesc.
freeelis a scris:

Probabil ca din cauza zapezii nu a mai ajuns ... o solutie ar fi consemnarea acelei sume de bani la o unitate bancara pe numele si la dispozitita lui.



Daca aveti in firma reglementat sa virati salariile pe card, ok, daca nu, trebuie sa se prezinte la casierie. Nu puteti deschide cont pe numele lui, in locul lui, decat cand trebuie sa virati garantia retinuta, deci in calitate de angajat. Frica aceasta denota: ori ca ati mai avut litigii ori sunteti incepatoare...Nu cred in niciodata in 'angajatul nostru...stapanul nostru'...
Ultima modificare: Vineri, 17 Februarie 2012
Doina Elena, Consultant resurse umane
Se poate consemna suma pe numele acelei persoane .. este o procedura mai complexa dar se poate.
Multumesc.
DA, si una si alta, si as vrea sa fac
lucrurile, asa, cum trebuie, corecte si fata de mine si fata
de angajat. Dar se intampla sa mai gresesti... de aceea caut
informatii corecte. Va multumesc.

Alte discuții în legătură

Incetare cim demisie anymaryh anymaryh Buna ziua! Imi puteti spune, va rog, in cazul cand un angajat isi da demisia pe 13 dec 2011, termen preaviz 20 zile lucratoare care se termina pe 12 ian ... (vezi toată discuția)
Demisie kenzokent kenzokent Buna ziua, Vreau sa imi dau demisia si vreau sa stiu unele detalii, si daca s-a mai schimbat ceva: Perioada de preaviz este de 20 zile, unde esti ... (vezi toată discuția)
Urgenta!demisie fara preaviz cu meniunea "angajatorul nu a respectat obligatiile contractuale" biloida biloida Buna seara, sunt un angajator de buna credinta. O angajata pe post de casiera, pe baza fisei personale de evidenta a monetarului, a avut un minus de 173,63 ... (vezi toată discuția)