Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... timp partial
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 641 soluții astăzi

Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... timp partial
Pune o întrebare 134 întrebări azi, 10 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

timp partial

de curand mi s-a modificat contractul individual de munca, am trecut cu timp partial (respectiv 4 ore), nu am foarte multe informatii
As dori sa va intreb daca imi este afectata vechimea in munca (ma gandesc ca vechimea in munca va fi de 6 luni in loc de 12 luni) .
Beneficiez de aceleasi asigurari medicale ca un salariat care lucreaza 8 ore?
Ce alte drepturi mi s-au modificat?
multumesc
6 mesaje
494 vizualizări
4 participanți
Cel mai recent răspuns: andymaurul , utilizator 11:48, 6 Ianuarie 2009
Vezi răspuns
Contactează
Salariatul incadrat cu contract de munca cu timp partial se bucura de drepturile salariatilor cu norma intreaga, in conditiile prevazute de lege si de contractele colective de munca aplicabile.
aveti dreptul la aceasi vechime(binenteles contrib. la fondul de pensii va fi direct proportionala cu salariul- la fel si pensia in viitor) ,la acelasi concediu de odihna ca si un angajat cu norma intreaga,iar daca sunteti cu 4 ore pt. caz de boala(handicap) mai aveti dreptul a 3 zile in plus, diferenta se face la salarizare. bonuri de masa depinde de bunavointa angajatorului sau de ce se precizeaza in contr. dvs de munca;
multumesc frumos de raspuns!
bonuri de masa primesc jumatate, nici ei nu stiau bine daca trebuie sa mai primesc sau nu, e bine de stiut ca am dreptul sa primesc si bonuri - in modificarea de la contractul meu de munca scrie ca beneficiez de toate drepturile pe care le aveam inainte, doar ca timpul efectiv de lucru se reduce la 4 ore - atat (insa nu aveam informatii si nu stiam care sunt urmarile, cu siguranta nu as fi fost informata si de partile mai putin bune)
As mai avea o intrebare: in cazul concediului postnatal beneficiez de aceleasi drepturi ca si celelalte mamici care au lucrat cu norma intreaga?
va multumesc
Contactează
Da, beneficiati de aceleasi drepturi ca si persoanele care lucreaza cu norma intreaga.
Conform Codului Muncii,va bucurati de aceleasi drepturi ca si angajatul cu norma intreaga.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

De la norma intreaga la cim cu timp partial timici timici 1.As dori sa ma ajutati prin detalierea pasilor de urmat la ITM in cazul schimbarii unui CIM cu norma intreaga in CIM cu timp partial/de 4 ore/zi. 2. Ce ... (vezi toată discuția)
Contract de munca cu jumatate de norma mihaela_1968 mihaela_1968 Ce drepturi are un angajat cu jumatate de norma (4 ore pe zi)? Poate primi tichete de masa si cate pe luna? Dar concediul de odihna cum se calculeaza? Va ... (vezi toată discuția)
Bonuri de masa harpa ion harpa ion am un contract de part-taime cu o societate de 20 de ore pe saptamana ,am dreptul la bonuri de masa? mentionez ca unde lucrez cu norma intreaga nu se dau ... (vezi toată discuția)