concediul fara plata

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concediul fara plata

Utilizator 20:29, 23 Iunie 2012

poate un angajat sa aiba mai mult de 90 zile concediul fara plata??

Răspunde Citează

3 mesaje

488 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 13:52, 24 Iunie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediul fara plata buna ziua am nevoie urgent de un raspuns la intrebarea mea.la cate zile de concediu fara are dreptul un angajat pe an (vezi toată discuția)

Concediu fara plata Buna ziua, Va rog sa-mi spuneti cate zile pe an are dreptul un angajat la concediu fara plata? Va multumesc. (vezi toată discuția)

Concediu fara plata (cfp) Buna ziua Sunt in concediu fara plata de aproape 3 saptamani . Precizez ca cererea pentru acordarea concediului , a fost facuta la solicitarea ... (vezi toată discuția)

ContSters136493 Utilizator · Answer 1 · 2012-06-23 20:49:46

Da,este posibil,daca aveti prevazut in ccm sau RI.

Art153Codul Muncii
(1) Pentru rezolvarea unor situaţii personale salariaţii au dreptul la concedii fără plată.
(2) Durata concediului fără plată se stabileşte prin contractul colectiv de muncă aplicabil sau prin regulamentul intern

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2012-06-24 13:52:15

Depinde despre ce sector este vorba , bugetar sau privat? .. Codul Muncii nu face nicio referire atat la durata minima , cat si la durata maxima a CFP ... durata acestuia, avand in vedere dispozitiile art.153 alin.2 C.mun., este stabilita fie in contractul colectiv de munca aplicabil, fie prin regulamentul intern al angajatorului.

In sectorul bugetar, pe langa HG nr.250/1992 mai exista prevederi in anumite acte normative care prevad durata unui CFP.