buna ziua,
Cum se calculeaza indemnizatie pentru concediul de odihna? La salariu tarifar + sporuri permanente, sau la salariul realizat? Media pe ultimele 3 luni anterioare incetarii contractilui.
Pentru perioada concediului de odihnă salariatul beneficiază de o indemnizaţie de concediu, care nu poate fi mai mică decât salariul de bază, indemnizaţiile şi sporurile cu caracter permanent cuvenite pentru perioada respectivă, prevăzute în contractul individual de muncă.
Indemnizaţia de concediu de odihnă reprezintă media zilnică a drepturilor salariale prevăzute mai sus din ultimele 3 luni anterioare celei în care este efectuat concediul, multiplicată cu numărul de zile de concediu.
Nu sunt luate în calcul pentru stabilirea indemnizaţiei pentru concediul de odihnă veniturile de natură salarială nepermanente, cum ar fi premiile sau alte drepturi care sunt lăsate la aprecierea angajatorului.
Cam greu de precizat, intrucat el va apare in statele de plata in CO si nicidecum la munca. Cred ca i se poate acorda salariul in loc de indmenizatia pentru CO.
Pai logica functioneaza cam asa: daca ia indemnizatia de co, dupa ce vine din cele 15 zile de co trece o perioada mai mare pana sa ia urmatorii bani, de aceea prefera sa ia la data acordarii salariului.
Problema care se pune e : procedam cf legii ?????