AM O PRIETENA CARE A NASCUT ACUM 3 LUNI IAR PATROANA UNDE A LUCRAT NU VREA SA II SEMNEZE ACTELE PENTRU A DEPUNE DOSARUL PENTRU INDEMNIZATIA COPILULUI PE MOTIV CA A INCHIS FIRMA DE LA 1 OCTOMBRIE SI NU MAI ARE CE SA II FACA. DIN PRIMA ZI DE CIND A NASCUT PATROANA IMPREUNA CU CONTABILA AU AMINAT-O CU ACTELE STIIND CA INCHID FIRMA,NU II TREBUIE DECIT SEMNATURA SI STAMPILA PATROANEI CA ADEVERINTA DE LA CASA DE PENSII O ARE, CE TREBUIE SA FACA SA MEARGA MAI DEPARTE PENTRU A BENEFICIA DE INDEMNIZATIE? MULTUMESC
1. Poate beneficia de concediu crestere copil daca depune la dosar decizia de incetare a contractului individual de munca si adeverinta tip eliberata de angajatyor, cu veniturile nete pe cele 12 luni anterioare nasterii copilului.
2. Luati legatura cu ITM care poate sanctiona pe angajator daca nu va elibereaza documentele necesare.
Obs.: Nu mai scrieti exclusiv cu majuscule pentru ca este obositor la citit!