eliberare acte la incetarea cim

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

eliberare acte la incetarea cim

Utilizator 12:43, 15 Octombrie 2012

Buna ziua!

Va rog sa-mi spuneti, de la data incetarii CIM (exemplu 27.09.2012), care este termenul legal de inmanare a deciziei de incetare a activitatii, adeverinta de vechime in munca, adeverinta pt somaj ?

Multumesc anticipat!

Răspunde Citează

10 mesaje

1809 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 14:52, 15 Octombrie 2012

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Incheiere cim in cazul unei pensionari pt invaliditate grd iii Buna ziua, in situatia unei pensionari pt invaliditate, incetarea CIM trebuie operata in aceeasi zi cu decizia de pensionare? Daca da (cum cred ca este ... (vezi toată discuția)

Transmitere decizie incetare cim art 55b Am obligatia sa transmit decizia de incetare CIM fostului angajat (prin of.postal)?! In cerere a mentionat ca a primit toate drepturile la zi. (aceasta fiind ... (vezi toată discuția)

Demisie Buna ziua, In cazul demisiei, ce documente trebuie angajatorul sa-i inmaneze fostului salariat: adeverinta de vechime, copie dupa Revisal etc.??? Multumesc ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-10-15 14:37:12

Completarea si transmiterea incetarii raportului de munca se face in REVISAL la data incetarii c.i.m. ... nu vad cum se poate transmite o incetare a c.i.m. la o data si sa se emita decizia de incetare la o data ulterioara ...

Dragos Stefan Consultant resurse umane · Answer 2 · 2012-10-15 14:43:55

Corect, m-am gandit la comunicarea catre salariat care nu este prevazuta expres in vreun text de lege, cu exceptia incetarii de drept si pe motive disciplinare a c.i.m.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-10-15 14:47:51

Asa este , insa comunicarea deciziei de incetare nu are niciun text de lege aplicabil cu exceptia situatiilor precizate de dvs ....

Daca ne raportam la art.8 alin.3 din HG nr.500/2011 , ar exista un termen de 15 zile de la data inregistrarii solicitarii scrise a salariatului ....

Dragos Stefan Consultant resurse umane · Answer 4 · 2012-10-15 14:52:55

Consultant resurse umane 14:52, 15 Octombrie 2012

Multumesc pentru clarificari! Respect!

Răspunde Citează