Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
buna ziua!ma numesc anamari,si sunt in concediu de maternitate pana in februarie 2013.de curand am aflat ca sunt din nou insarcinata,urmand a naste la inceputul lunii iunie 2013...intrebarea mea este daca o sa pot ramane iar in concediu de maternitate incepand cu luna aprilie daca o sa lucrez doar 2 luni...va rog sa ma ajutati!!ce trebuie sa fac in acest caz?
Puteti bneficia de concediu. cand se termina concediul actual de crestere a copilului faceti o cerere de anulare a suspendarii CM, va intoarceti la munca, lucrati cele 2 luni si apoi intrati in concediu de maternitate. La finele concediului de maternitate intrati in concediu de crestere copil 2.
Daca sarcina nu va permite sa lucrati cele 2 luni, cred ca puteti beneficia de concediu medical, dar nu va pot spune detalii.....
Sarcina usoara si linistita :)