Mentionez ca in ROI este specificat "Urmareste si raspunde material de incasarea la termen a facturilor emise pt. clientiidin zona de responsabilitate.Ridca instrumentele de plata de la clientisile transmite la sediul firmei intermen de..."
1) Daca sanctiunea aplicata este legala sau nu?
2) Ce masuri juridice (penale sau civile ) poate aplica firma X , referitor la cele prezentate mai sus?
Mentiunea "raspunde material de incasarea la termen " este absolut ilegala si imposibil de pus in practica.
Tu, ca salariat nu esti girantul clientilor fata de furnizor iar aceasta clauza este nerezonabila si ilegala.
Salariatii nu sunt recuperatori de creante si nu pot fi trasi la raspundere pentru contracte neonorate fata de care ei sunt terti.
Prin urmare, orice masura disciplinara luata in temeiul acestei clauze ilegale este, de asemenea, ilegala.
Daca sunt asa de smecheri in chestiuni juridice si atit de prevazatori si bine consiliati, de ce nu au introdus aceasta clauza in contractul de munca? Iti spun eu de ce nu. Pentru ca ITM-ul le-ar fi refuzat inregistrarea unui astfel de contract total absurd.
Auzi, sa raspunda pecuniar salariatul pentru platile neonorate ale clientilor. Mari pişicheri. Poate sunt şi fraieri cărora le e frică de astfel de abureli juridice.
Alberto Kurtyan