Buna ziua,
Va rog frumos daca ma puteti ajuta cu urmatoarea problema:
Firma X are program de munca normal de luni pana vineri de 8 ore /zi, cu 2 zile de repaus pe saptamana - sambata si duminica. Exista si un contract colectiv de munca inregistrat la ITM cu aceste precizari.
Dar, firma X doreste ca acest program de munca sa se modifice, adica sa se lucreze si 2 sambete cu forme legale pe luna, dar sa nu apara ca munca suplimentara. Care este procedura legala si cum se procedeaza ca sa se lucreze 2 sambete,ca sa nu avem probleme cu cei de la ITM? Trebuie anuntat ITM-ul? Trebuie sa fac un act aditional la contractul colectiv de munca prin care se modifica programul de munca, si inregistrat la ITM?
Va multumesc pentru intelegere!
Cele doua sambete se pot lucra legal , fara niciun impediment, numai daca programul de munca se modifica astfel : marti - sambata zile lucratoare, duminica - luni repaus saptamanal.