mi se acorda somajul in aceste conditii?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

mi se acorda somajul in aceste conditii?

Utilizator 15:32, 12 Martie 2009

In urma unei sedinte administratorul ne-a sugerat sa ne scriem cererile de concediu fara plata pentru o luna pe motiv ca intampina dificultati in a plati ratele la diverse credite altfel ne asteapta cu demisiile?
Intrebarea mea este daca mi se accepta dosarul la somaj si daca voi primi ajutorul de somaj daca voi aparea in ultima luna cu concediu fara plata????in august voi face 2 ani ....de vechime la aceasta firma fiind angajata din august 2007.
Cum il putem obliga noi angajatii sa ne plateasca salariile si sa nu ne dea afara fara a ne primi salariile la zi.Ce putem face in acest caz?Astept raspuns urgent.Va multumesc

4 mesaje

2673 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 22:19, 12 Martie 2009

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Somaj dupa cfp Se poate pleca in somaj , daca esti in concediu fara plata (cfp), doar prin simpla solicitare sau trebuie indeplinite alte formalitati? Ce se intampla daca ... (vezi toată discuția)

Buna seara As avea si eu o intrebare,sunt in ccc mai am putin si trebuie sa ma întorc la munca dar din pacate nu am cu cine lasa copilul...As putea sa imi iau concediu ... (vezi toată discuția)

In ce conditi poti fi trimis in concediu fara plata??? LUCREZ LA UN ATELIER DE MOBILA SI CHIAR DACA ESTE CRIZA NOI TOT AVEM DE LUCRUCHIR BINE FATA DE ALTI. PANA AICI TOATE BUNE SI FRUMOASE.IERI PATRONUL NE-A ... (vezi toată discuția)

Nicoleta Ilea Consultant resurse umane · Answer 1 · 2009-03-12 16:31:36

Pentru a putea beneficia de somaj trebuie sa aveti stagiu 12 luni din ultimele 24. Deci nu ar fi o problema 30 de zile de concediu fara plata in cazul dvs.

In mod normal ar fi trebuit sa va acorde somaj tehnic sau sa desfiinteze posturile nu sa va oblige sa cereti CFP sau ca alternativa demisia.
Daca va dati demisia nu veti mai putea beneficia de somaj.

Din nefericire nu aceti cum sa obligati angajatorul sa nu va desfaca contractele de munca pana nu va achita toate drepturile salariale si conexe cuvenite. Daca nu le achita il puteti chema in instanta.

vioma17 Utilizator · Answer 2 · 2009-03-12 18:14:26

as dori sa-mi spuneti daca mai pot beneficia de ajutor de somaj in cazul in care au trecut mai multe luni de la disponibilizare? In cat timp trebuie depuse actele socotind din data concedierii?

corina.trandafir Utilizator · Answer 3 · 2009-03-12 22:19:50

Mi se parea si mie la fel de just si normal sa ne bage in somaj tehnic sa avem preaviz de 20 de zile lucratoare., in schimb ni s-a propus acest lucru marsav de altfel de a renunta la drepturile noastre asta printr-un santaj.
Nu va ganditi ca daca luam cfp vom sta acasa ci contrar normalitatii vom muncii la negru si nu vo m fi nici platiti. Daca inaintez o reclamatie la Inspectoratul Teritorial de mnca credeti ca se va rezolva ceva?Ei vor raspunde in 30 de zile asta-i termenul legal si vor face o inspectie la locul de munca care se va solda cu o spaga si totul se va rezolva.Cum pot merge mai departe ma tem ca o actiune in justitie va taragana mult lucrurile si nu va avea nici un happy end ptr noi angajatii.Imi pare ca toate legile sunt de partea angajatorilor ca sa eschiveze cat mai mult.
Multumesc ptr promptitudinea cu care mi-ati raspuns.