somaj!

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

somaj!

Utilizator 18:48, 31 Martie 2009

buna-ziua! doresc sa stiu care sunt literele cu care se inchid cartile de munca, in urma carora se poate lua somaj... cartea de munca a fost inchisa cu "acordul partilor" iar cei de la Agentia de somaj au spus ca nu se poate beneficia de ajutorul de somaj daca, cartea a fost inchis cu acordul partilor. Multumesc!

11 mesaje

813 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 22:03, 2 Aprilie 2009

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Cartea de munca retinuta de angajator Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu cateva sfaturi deoarece sunt intr-o situatie dificila. Am castigat in decembrie 2009 litigiul de munca cu fostul ... (vezi toată discuția)

Lamurire Salutre. Patronul firmei la care lucrez m-a pus sa-mi depun preaviz de 20 de zile pentru ca inchide firma.Pot intra in somaj? (vezi toată discuția)

Demisie modificata Buna ziua.Am lucrat la o firma timp de 4 ani ,iar de cateva luni nu mai primeam salariul .Am depus cerere de demisie prin care am cerut sa mi-se inchida ... (vezi toată discuția)

Sorin Susca Consilier juridic · Answer 1 · 2009-03-31 19:00:32

Consilier juridic 19:00, 31 Martie 2009

Pentru somaj art.65 alin. 1 concediere pentru motive care nu tin de persoana salariatului.

pakos Utilizator · Answer 2 · 2009-03-31 19:26:06

Utilizator 19:26, 31 Martie 2009

sau expirarea perioadei determinate

adelaida_07 Utilizator · Answer 3 · 2009-03-31 20:21:11

Somajul se acorda in cazul in care CIM inceteaza din motive neimputabile salariatului ( art. 65 alin 1),in cazul concedierii colective ( art. 68 ) , in cazul incetarii de drept a CIM incheiat pe durata determinata ( art. 56 lit j) incazul incetarii CIM pentru necorespundere profesionala ( art. 61 lit d).
In cazul incetarii CIM prin acordul partilor fostul salariat nu beneficiaza de somaj, el a renuntat singur la locul de munca detinut.

danya172000 Utilizator · Answer 4 · 2009-04-02 12:00:23

Multumesc pt mesajele de pana acum insa vreau sa mai adaug ca persoana in cauza nu si-a semnat nicio demisie cand a plecat de la locul de munca, a fost data afara dar fara sa semneze nimic, nici macar statele de plata cand isi primea salariul. Dupa nenumarate insistente asupra patronului acesta a decis sa-i inchida CIM cu acordul partilor, care, acest acord nici nu a existat, persoana in cauza nu a fost instiintata despre ac lucru. Se mai poate revoca aceasta decizie ca sa poata primi somaj? daca da, ce ar trebui sa faca..

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 5 · 2009-04-02 12:04:28

Daca salariatul in cauza stie sigur ca nu a semnat nici o cerere de incetare a CIM. el se poate adresa instantei de judecata (la Tribunalul din judetul unde domiciliaza sau are resedinta). este litigiu de munca si nu plateste taxe.