As avea urmatorul caz:
Cineva care are un copil, insa nu are servici, dar incepand de la varsta de sase luni al copilului intra la facultate sau la master la buget, poate sa ia indemnizatie pentru copil pentru urmatoarea perioada (eventual un an)?
Este cazul unei studente care a nascut in timp ce era la facultate, in anul I. Dar este la a doua facultate si a facut pauza intre facultati. Intre timp, neputand sa ajunga la toate cursurile isi ingheta anul universitar si dupa ce naste, in toamna intra la buget la master.
Se poate lua vreo indemnizatie in acest sens? :(
O seara frumoasa si un an minunat tuturor!
1. Pentru a beneficia de indemnizatie pentru concediu crestere copil (CCC) conteaza ce statut avea in cele 12 luni premergatoare nasterii copilului (inclusiv luna nasterii).
2. Una din conditii este ca sa frecventeze, fara intrerupere, cursurile de zi ale unei forme de invatamant.
3. Din cele relatate de dvs. nu se intelege clar ce statut avea in cele 12 luni eligibile.
4. Va rog sa precizati luna nasterii copilului si statutul mamei in fiecare din cele 12 luni premergatoare nasterii copilului (inclusiv luna nasterii).
5. - Dar nu spuneti nimic de tatal copilului.
- Daca el indeplineste conditiile poate beneficia el de indemnizatie pentru CCC.
- Sau, daca este salariat, poate beneficia de stimulentul de insertie de 500 lei lunar.