Datorie angajat

Question

Discuție deschisă în Recuperări de creanţe, datorii, Probleme cu băncile

Datorie angajat

Utilizator 12:43, 17 Septembrie 2014

Buna ziua,

Avem urmatoare speta: o angajata a "pierdut" sustine ea o suma de bani din casierie, si a recunoscut fata de cativa colegi ca s-a folosit de o parte de bani in interese personal, a facut un angajament de plata ca va depune in fiecare luna timp de 32 de luni, suma sustrata. Asta s-a intamplat acum 2 luni, a venit in schimb cu cererea de demisie zile trecute, angajatorul a refuzat sa o semneze si a trecut la amenintari, ca nu e normal sa ii refuzam demisia, ca ne da in judecata, ca e dreptul ei.
Ce ne sfatuiti sa facem, sa mergem la un notar sa facem un angajament de plata si declaratie scrisa?
Sa facem o cerere de executare silita, sa mergem pe procedura de executare silita?

Răspunde Citează

5 mesaje

264 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , moderator 19:02, 17 Septembrie 2014

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Actiuni in instanta Daca se poate sa ma ajutati cu ceva lamuriri pentru urmatoarele situatii, va multumesc anticipat: 1. presedintele si cenzorul si-au dat demisia. Trebuie ... (vezi toată discuția)

Restituire suma de bani in perioada Dec 2001-Aug 2012 sotia a fost angajata cu conventie la As de prop. ca ingrijitor, In acea perioada eu detineam functia de administrator iar ... (vezi toată discuția)

Daca nu exista condamnare pt delapidare, se poate cere obligarea la plata? La data de 03.06.2005, in urma unui control efectuat la casieria unei societati, s-a constatat o lipsa in gestiune in valoare de 120.000 ron. De la ... (vezi toată discuția)

smeagull Utilizator · Answer 1 · 2014-09-17 12:49:07

Nu puteti face nici una, nici alta.
Angajamentul semnat de salariata cu recuperare in 32 de luni nu poate repprezenta titlu executoriu, nici daca va fi facut la notar.
Nu este legal nici sa ii refuzati demisia, angajatorul este chiar pasibil de amenda in cazul asta.

Daunele provocate angajatorului se pot recupera numai prin hotarare judecatoreasca definitiva.
Asta inseamna ca trebuie sa o dati in judecata, sa castigati procesul, si apoi sa o executati silit in baza hotararii. Desigur ca angajamentul pe care l-ati semnat cu ea va ajuta in proces, dar el singur nu este suficient pentru executare.

mgeorgiana Utilizator · Answer 2 · 2014-09-17 12:58:53

Utilizator 12:58, 17 Septembrie 2014

Si atunci , ce e de facut????

Răspunde Citează

smeagull Utilizator · Answer 3 · 2014-09-17 14:01:30

S-o dati in judecata ca litigiu de munca pentru raspunderea patrimoniala (unde trebuie sa dovediti tot ce sustineti), sau sa ii faceti plangere penala pentru furt.
Sau amandoua.

gi-jane2 Moderator · Answer 4 · 2014-09-17 19:02:13

Moderator 19:02, 17 Septembrie 2014

Plangere penala pentru delapidare.

Răspunde Citează