in contractul individual de munca pe care l-am incheiat cu o societate este mentionat ca perioada de preaviz in cazul concedierii este de 20 de zile lucratoare conform contractului colectiv de munca nr.1270/06.06.2006(iar eu ma intreb daca acest nr.1270/06.06.2006 din contractul colectiv de munca:, mai poate prevedea si alceva ceeace eu nu stiu).Deasemenea ma intreb daca societatea nu avea obligatia sa-mi plateasca si un salar compensator in momentul in care m-a dat in somaj , nu de altceva dar nu mia platit nici alte obligatii legale care kle avea fata de mine( de exemplu concediu medical din luna martie si jumatate din salariul din aprilie care continea preavizul si plata concediilor de odihna care nu mi lea dat pe anul trecut si anul acesta)
in contractul individual de munca pe care l-am incheiat cu o societate este mentionat ca perioada de preaviz in cazul concedierii este de 20 de zile lucratoare conform contractului colectiv de munca nr.1270/06.06.2006(iar eu ma intreb daca acest nr.1270/06.06.2006 din contractul colectiv de munca:, mai poate prevedea si alceva ceeace eu nu stiu).Deasemenea ma intreb daca societatea nu avea obligatia sa-mi plateasca si un salar compensator in momentul in care m-a dat in somaj , nu de altceva dar nu mia platit nici alte obligatii legale care kle avea fata de mine( de exemplu concediu medical din luna martie si jumatate din salariul din aprilie care continea preavizul si plata concediilor de odihna care nu mi lea dat pe anul trecut si anul acesta)
Salarii compensatorii
carlah
Buna ziua,
Am citit pe forum topicurile cu referire la salariile compensatorii si din cate am inteles, daca societatea are activitate de comert trebuie sa ... (vezi toată discuția)