Buna ziua! Sunt cadru didactic la o scoala din mediul rural din anul 1997. Mama este ingrijitoare cu norma intreaga la acesta scoala de 14 ani. In fiecare vara a avut ca sarcina sa faca reparatiile necesare, sa igienizeze, sa varuiasca integral interiorul si exteriorul scolii fara a fi platita suplimentar, iar pe perioada rece facea si focurile in 7 incaperi tot benevol.
Anul acesta scoala a intrat in reparatie capitala, cu fonduri europene, iar ea a fost chemata la scoala de centru, cu pj, sa isi desfasoare activitatea fiindca pana nu se finalizeaza lucrarile,nu avea ce face acolo. Incheindu-se igienizarea si la scoala de centru, 2 zile nu s-a mai prezentat in activitate.
A treia zi prezentandu-se la scoala cu pj s-a intalnit cu d-ul primar al comunei care, de fata cu mai multa lume din scoala, in mijlocul drumului a luat-o pe mama la rost ca nu si-a facut datoria, vorbindu-i foarte urat si pe un ton foarte ridicat. Cand mama a incercat sa-i spuna ca 14 ani a varuit scoala singura iar dansul nici nu trecea pe la scoala sa vada daca poate realiza singura sarcinile pe care i le daduse, a impins-o si i-a zis ca , citez: "Iti dau una de ai sa te duci de-a rostogolul!" Mama s-a simtit umilita in ultimul hal. Apoi tot d-ul primar i-a cerut directorului sa ii faca referat mamei ca sa o poata concedia. Mai tarziu vazand-o pe mama stand de vorba cu d-na doctor din comuna, i-a zis acesteia sa nu cumva sa ii dea mamaei concediu medical fiindca trebuie sa munceasca!
Din pacate nu este prima data cand d-ul primar se comporta in acest fel, iar mama nu este singura persoana care a avut neplaceri din cauza dansului. Si noi cadrele didactice din scoala am avut probleme cu dansul, neavand pic de consideratie si respect fata de noi.
Va rog din suflet sa imi spuneti ce drepturi are mama si cum se poate apara in acest caz.
Va multumesc!