Contract de munca pe perioada determinata

Nu puteti face a 3-a prelungire si nici sa incheiati un alt CIM detrminat imediat dupa expirarea celuilat.
Ati putea incheia al 2-lea cim doar dupa o puza de minim 3 luni intre cele 2 conracte, ca urmare a pct 5 din acelasi articol:
(5) Contractele individuale de muncă pe durată determinată, încheiate în termen de 3 luni de la încetarea unui contract de muncă pe durată determinată, sunt considerate contracte succesive

Puteti insa sa va vedeti daca nu aveti o sitatie care sa va incadreaza in :

Art. 84. - (1) La încetarea celui de-al treilea contract individual de muncă pe durată determinată, prevăzut la art. 80 alin. (4), sau la expirarea termenului prevăzut la art. 82 alin. (1), dacă pe postul respectiv va fi angajat un salariat, acesta va fi angajat cu contract individual de muncă pe durată nedeterminată.@
(2) Dispoziţiile alin. (1) nu sunt aplicabile:
a) în cazul în care contractul individual de muncă pe durată determinată este încheiat pentru a înlocui temporar un salariat absent, dacă intervine o nouă cauză de suspendare a contractului acestuia;
b) în cazul în care un nou contract individual de muncă pe durată determinată este încheiat în vederea executării unor lucrări urgente, cu caracter excepţional;
c) în cazul în care încheierea unui nou contract individual de muncă pe durată determinată se impune datorită unor motive obiective prevăzute expres de legi speciale;@
c1) în cazul în care încheierea unui nou contract individual de muncă pe durată determinată se impune datorită unor motive obiective cuprinse în contractul colectiv de muncă încheiat la nivel naţional şi/sau la nivel de ramură, pentru desfăşurarea unor lucrări, proiecte sau programe;@
d) în cazul în care contractul individual de muncă pe durată determinată a încetat din iniţiativa salariatului sau din iniţiativa angajatorului, pentru o abatere gravă sau abateri repetate ale salariatului.

De exemplu, cf pct d), daca angajtul isi da demisia inainte de termenul de expirare a CIM 1, atunci veti putea incheia un nou CIm cu acelsai angajat fara a mai fi limitata de "pauza" de 3 luni intre contracte.

In interiorul celor 24 de luni,acelasi contract poate fi prelungit de inca 2 ori .
Dupa expirarea termenului maxim,contractul de munca pe perioada determinata inceteaza de drept,in cf.cu prevederile art.56.lit.jdin Codul Muncii.

grace_r a scris:

Nu puteti face a 3-a prelungire si nici sa incheiati un alt CIM detrminat imediat dupa expirarea celuilat.
Ati putea incheia al 2-lea cim doar dupa o puza de minim 3 luni intre cele 2 conracte, ca urmare a pct 5 din acelasi articol:
(5) Contractele individuale de muncă pe durată determinată, încheiate în termen de 3 luni de la încetarea unui contract de muncă pe durată determinată, sunt considerate contracte succesive........
Am inteles ca nu se poate face a 3 prelungire a contractului in termenul de 24 de luni, dar nu pot incheia dupa cateva zile de la incetarea celor 24 de luni alt contract pe perioada determinata?Tr sa treaca 3 luni pentru a putea face un al contract pe perioada determinata?