Buna seara ! am si eu urmatoarea problema : de vro 5 ani muncesc in diferite locuri , in unele cu cartea de munca in altele fara . satula de atatea promisiuni m-am hotarat sa imi depun singura cartea de munca si sa imi platesc singura cotizatile necesare. mentionez ca am o hernie de disc care la un moment dat o sa trebuiasca operata . Credeti ca daca imi platesc singura taxele necesare (care nu stiu cat inseamna acum ) o sa pot beneficia si dupa cat timp de la inceperea cotizarii de concediu medical sau de prenatal in cazul unei viitoare sarcini ? Multumesc Pentru Raspunsuri
deci daca platesc de azi peste 12 luni o sa ma pot opera sau o sa pot face un copil .multumesc. stie cineva cit ar trebui sa platesc la stat?la salariul minim pe economie bineinteles.
In cazul unei sarcini trebuie sa aveti 12 luni consecutive, fara intrerupere.
Pentru stagiile de cotizare, mai bine mergeti la ei si intrebati. Este mai sigur asa.
1. Concediu de maternitate
Asiguratele sistemului public au dreptul, pe o perioda de 126 de zile calendaristice, la concediu pentru sarcina si lauzie, perioada in care beneficiaza de indemnizatie de maternitate.
De aceleasi drepturi beneficiaza si femeile care au incetat plata contributiei de asigurari sociale, din motive neimputabile lor, dar care nasc in termen de 9 luni de la data pierderii calitatii de asigurat.
Pentru a beneficia de concediu si indemnizatie de maternitate, asigurata trebuie sa aiba un stagiu de cotizare de minim 1 luna realizat in ultimele 12 luni anterior primei zile de concediu medical inscrise in certificatul medical.
2. Indemnizatia pentru CIC
Persoanele care, in ultimul an anterior datei nasterii copilului, au realizat timp de 12 luni venituri profesionale supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, beneficiaza de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau, in cazul copilului cu handicap, de pana la 3 ani, precum si de o indemnizatie lunara in cuantum de 600 lei sau, optional, in cuantum de 85% din media veniturilor realizate pe ultimele 12 luni, dar nu mai mult de 4.000 lei.