Am intalnit urmatoarea speta: Angajatorul are doi angajati cu nume si prenume identic (pentru usurinta ii voi denumi X si Y). Se primeste o Adresa de infiintare poprire pentru debitorul-salariatul X (executare silita in temeiul unui contract de credit bancar). Din eroare, fara a verifica si CNP-ul debitorului, Serviciul financiar-contabil, opereaza retinerea asupra veniturilor salariatului Y, vireaza suma in contul de comnsemnare al executorului judecatoresc, stingand partial datoria salariatului X.
Pe o durata de aproximativ 1 an, salariatul Y nu reclama angajatorului retinerea nejustificata (se stia el insusi debitor intr-un contract de credit bancar si se astepta sa se inceapa executarea silita in propriul dosar). Abia cand se declanseaza executarea silita impotriva salariatului Y in propriul sau dosar, acesta sesizeaza ca pana atunci, el (salariatul Y) a stins partial creanta salariatului X.
In prezent, niciunul dintre cei doi nu mai este salariatul angajatorului.
In acest moment, angajatorul are obligatia de a restitui salariatului Y sumele retinute nejustificat.
Intrebare: Care este modalitatea/actiunea prin care angajatorul poate recupera de la fostul salariat X, suma cu care i-a stins acestuia partial datoria ?