O anumita firma pentru postul de ospatar ofera salariul de 1200 brut. Conform contractului de garantie se retin 120 de lei. iar pentru 24 de zile lucrate rezulta salariul de 286 de lei.cum este posibil asa ceva? :(
Nu sunt direct implicata. Norma de lucru era o zi da una nu cu program de 11 ore. Cum se poate verifica pontajul? Sau ce se poate face cand bani s-au primit in mana, adica persoana respectiva nu a primit nici o dovada ca atat i se cuvine pentru munca prestata?
Poate sesiza ITM-ul ... Plata salariului se dovedeşte prin semnarea statelor de plată, precum şi prin orice alte documente justificative care demonstrează efectuarea plăţii către salariatul îndreptăţit.
Mergeti la cei care intocmesc statele de plata si cereti-le lamuriri cu privire la suma pe care ati primit-o si, totodata, solicitati sa va arate si pontajul intocmit.