CONTRACT COLECTIV DE MUNCA LA NIVEL NATIONAL

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

CONTRACT COLECTIV DE MUNCA LA NIVEL NATIONAL

Utilizator 10:50, 30 Martie 2016

Buna ziua,

Mai este in vigoare contractul colectiv de munca la nivel national pentru fiecare ramura?

Va multumesc.

Răspunde Citează

10 mesaje

5574 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 22:45, 18 Octombrie 2017

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Contract colectiv de munca este adevarat ca nu mai este obligatoriu contractul colectov de munca la nivel de societate cu mai mult de 21 de angajati? Am citit codul muncii unde spune ... (vezi toată discuția)

Contract colectiv de munca O societate comerciala cu capital de stat avand peste 100 de angajati , fara contract colectiv de munca.Este normal ? Ce este de facut ? (vezi toată discuția)

Negociere ccm- unitate care este termenul maxim pentru negocierea unui contract colectiv de munca ??????????????? este vreo prevedere in acest sens????????????? (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2017-10-18 14:12:21

Nu este obligatoriu ca la nivel de unitate sa existe c.c.m.

Legea prevede numai obligativitatea negocierii , in cazul in care angajatorul are incadrati peste 21 de salariati.

Orsolya Szőnyi Utilizator · Answer 2 · 2017-10-18 16:20:55

Intre timp am gasit raspunsurile in Lege, dar multumesc pentru raspunsul rapid.
Am inteles ca CCM nu este obligatoriu, doar negocierea colectiva (art 229 din Codul Muncii, si art.129 din Legea dialogului social). Insa nu gasesc norma pentru forma, continutul, documentarea.... negocierii colective. Imi puteti indica ceva reper in acest sens? (da, sunt mai mult de 21 de angajati)
Si ce inseamna "unitate"? Punctele de lucru sunt unitati distincte, sau societatea este o unitate?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2017-10-18 17:55:38

In general , societatea este o unitate.

Pasii sunt:
- initiativa negocierii. Initiativa negocierii apartine patronului.

- Convocarea reprezentantilor salariatilor.

- intocmirea procesului-verbal, la prima reuniune a partilor.

- Desfasurarea negocierii care trebuie finalizata in termen de 60 de zile de la initierea negocierii. La fiecare intalnire se incheie un proces-verbal in care sunt mentionate opiniile dezbaterii, propunerile si deciziile luate.

Toate deciziile luate vor fi consemnate in procesele-verbale.

www.avocatnet.ro/forum/discu...

Orsolya Szőnyi Utilizator · Answer 4 · 2017-10-18 22:45:18

Utilizator 22:45, 18 Octombrie 2017

Multumesc!

Răspunde Citează