Am o nelamurire cu privire la urmatorul lucru: este scris undeva in legislatie la cate zile de concediu medical se scad zile din concediul de odihna?(de ex am o angajata care din 2006 e tot in concediu medical, cate zile scad din cele de odihna? daca exista asa ceva si care e temeiul legal?)
Din cate cunosc eu, concediul medical este total diferit de concediul de odihna.
Deci nu se pot cumula.Ele se acorda separat si nu se substituie unul cu celalalt.
1. Din Codul muncii:
Art.140 (2) Durata efectivă a concediului de odihnă anual se stabileşte prin contractul colectiv de muncă aplicabil, este prevăzută în contractul individual de muncă şi se acordă proporţional cu activitatea prestată într-un an calendaristic.
2. Daca intr-un an de zile a fost tot anul in medical nu mai beneficiaza de nici o zi de CO. Daca a lucrat 6 luni beneficiaza de jumatate din numarul de zile de CO.