Pyppo,
Presedintele, adica dvs. sunteti salariat, desigur in alta parte si nu primiti nicio indemnizatie, insa acest lucru trebuie sa aflam „din prima”, adica trebuie sa „vorbiti” mai mult, adica pe intelesul nostru, cei la care ati cerut ajutorul.
Cum ne-ati spus, aveti 168 de apartamente, iar sup. utila cam care ar fi?
In aceast caz, opinia mea - in contextul ca omul dvs. face absolut toate treburile:casier,contabil,administrator,intocmeste notificari,merge la tribunal,la sedintele primariei...pe scurt,face absolut totul. , zic ca-si merita banii, chiar daca, incepand cu luna februarie 2017, cheltuiala salariala (cam 1780 lei/luna) va fi de de cca. 10,60 lei / apartament - ceea ce nu este nemaipomenit. Ca sa va linistiti impartiti aceasca cheltuiala salariala de 1780 lei la intreaga suprafata utila a asociatiei si vedeti cat ar rezulta cheltuiala pe mp/sup. utila, asa cum am scris mai inainte.
Sa presupunem ca in asociatia dvs., cele 168 de apartamente, au o medie a supraffetii utile de 45 mp. - asadar 168 x 45 = 7560 mp.
Facem calculul: 1780 : 7560 = 0.23545 lei/mp sup. utila, adica un cost foarte rezonabil, adica daca extindem calculul, rezulta cam 10,60 lei /apartament/luna, pentru intreaga sa activitate - face absolut toate treburile:casier,contabil,administrator,intocmeste notificari,merge la tribunal,la sedintele primariei...pe scurt,face absolut totul.
Daca intreaga suprafata utila a asociatiei este mai mare, in jur de 50 mp/apt., faceti calculul si vedeti unde ajungeti...
Retineti ca de exemplu, prin capitala, am auzit de „scoruri” de cca. 1,00 lei/mp. sup. utila. Cu alte cuvinte, daca detii un apartament de 60 mp, cheltuiala salariala cu administratorul, poate ajunge la 60 lei / luna...
Prezentati si aceste exemple onoratului dvs. com. executiv si daca nu le convine, reduceti la zero aceasta cheltuiala, il determinati pe actualul admin sa plece de buna voie si toti membri com. ex. sa presteze in mod gratuit si pe rand, functia de administrator. Pe rand, adica cam cate un an fiecare, Sa vedem daca, in aceste conditii au sa mai zica ceva.
Toate acestea, pe de o parte - pentru ca si administratorul sa aibe un cuvant de spus - ca, deh, are si el dreptul sa-si negocieze salariul, adica sa fie mai mare decat minimul brut in plata stabilit la nivel national!
Daca v-ati lamurit, este foarte bine, daca nu putem continua si pe mp (mesaj privat) sau pe adresa de mail din profil.
Stima!