Sunt in CCC,ca sa beneficiez de stimulentul de insertie ar trebui sa revin in campul muncii, inainte de 13 martie (copilul implinest 2 ani pe 13 mai, tatal nu poate beneficia de CCC).
Va rog sa imi spuneti daca este corecta urmatoarea situatie
Eu nu vreau sa revin la locul de munca de unde am iesit in CCC. De astazi am CIM la o alta firma, dar fara sa cer incetarea CCC la firma unde am contractul suspendat.
E gresit daca las contractul activ la firma 2, iar pe 1 martie, cer la firma1 (cea de la care am iesit in CCC) activarea contractului, incetarea CCC, si imi depun demisia? Stiu ca se pot obtine venituri salariale in limita a de trei ori cuantumul minim al indemnizaţiei la nivel national.
Pot obtine stimulentul de insertie in baza CIM incheiat astazi cu firma2?
Puteti avea c.i.m. suspendat , indemnizatie pentru CCC si venituri din alt c.i.m. cu conditia ca aceste venituri sa nu depaseasca de trei ori cuantumul minim al indemnizaţiei stabilit de lege.
Incepand cu 01.02.2017, indemnizatia pentru CCC are un cuantum minim de 1233 lei. Astfel, pe un an calendaristic puteti realiza venituri de maxim 3699 lei.