Incetare contract de munca efectiv in data de 13-06-2017
prin desfintarea postului
dar compania refuza sa-mi faca lichidarea,
daca nu mai prezint cateva zile la munca (inca 2 saptamani)
Cum sa procedez?, caci:
- daca nu ma mai prezint pur si simplu, poate fi interpretat de catre firma
ca refuz de a ma prezenta la munca
- Daca ma prezint, asa fara contract de munca pe moment
, nu reprezinta ilegalitate?
Mentionez, ca am sesizat ITM, dar ca mi s-a spus ca voi primi raspuns
in termenul legal de 45 de zile, caz in care
evident, ca toata ilegalitatea e consumata
si atunci imi va ramane doar sa ma adresez instantelor de judecata.
Va rog intr-un raspuns pertiment.
Cu stima,
Cipian Dragne
PS: va rog sa nu luati seama daca nu am folosit chiar termenii
de exprimare care sunt prezenti prin legislatie.
Daca c.i.m. inceteaza efectiv in data de 13.06.2017, atunci nu mai aveti nicio obligatie de a va prezenta la locul de munca in continuare , fara incheierea unui nou c.i.m.. Altfel, in caz de control, puteti fi sanctionat impreuna cu angajatorul pentru "munca la negru".
Intr-adevar, instintutiile publice sunt obligate sa va raspunda intr-un termen de 30/45 de zile la sesizarea dvs. Rareori se intampla sa primiti raspuns intr-un termen mai mic decat acesta.
Demisie
Defis8
Buna ziua in data de 06/07/2017 mi am dat demisia de la locul meu de munca din cauza unor probleme la locul de munca.Din pacate nu prea inteleg raspunsul ... (vezi toată discuția)
Fara preaviz
bondaru18
Buna seara am si eu o nelamurire firma la care lucram au dat afara mai multe persoane fara un preaviz asa cum este normal si este scris si in contractul de ... (vezi toată discuția)
Demisie corecta ?
so2ro
Buna ziua,
[b]1.[/b] O demisie datata in data de 23 august, inaintata in data de 24 august, care a primit numar de inregistrare in 25 august, si prin care ... (vezi toată discuția)