Act aditional cursuri calificare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Act aditional cursuri calificare

Utilizator 13:11, 9 August 2017

Buna ziua,
Se da urmatoarea situatie:
Sunt angajat pe perioada determinata de 3 luni, iar firma deja m-a trimis la un curs de calificare. In urma acestui curs, trebuie sa semnez un act aditional ca nu demisionez in urmatorii 4 ani, altfel platesc contravaloarea cursului plus toate cheltuielile pentru acest curs.
Mentionez ca in acest act aditional nu este specificat niciunde pretul cursului.
Intrebarile mele sunt urmatoarele:
1.acest act aditional se poate incheia pe o perioada de 4 ani, eu avand contractul pe perioada determinata de 3 luni.
Este legal acest act aditional?
Ce se intampla daca dupa aceste 3 luni nu mai semnez contractul cu ei, se considera demisie?
Este legal sa ma oblige sa platesc?

Multumesc !

Răspunde Citează

18 mesaje

877 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:01, 18 August 2017

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Refuz semnare act aditional prelungire contract de munca pe perioada determinata Buna ziua, Sunt angajat la firma x cu contract de munca pe perioada determinata( 1 an). M-au trimis la formari profesionale, pentru care am semnat acte ... (vezi toată discuția)

Contract individual de munca nesemnat. BUNA ZIUA, revin cu o alta intrebare: m-am angajat la o firma cu data de 1 aug. 2012. CIM semnat pe perioada determinata conform Legii de 3 luni, deci pana la ... (vezi toată discuția)

Intrebare demisie daca eu am semnat un act aditional de prelungire de 3 luni .. si nu am nici un act la mine .. pot sa plec fara preaviz ?? (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2017-08-09 18:23:14

Consilier juridic 18:23, 9 August 2017

Nu are cum sa va oblige sa semnati.

Răspunde Citează

Razvan.s Utilizator · Answer 2 · 2017-08-09 21:59:57

Utilizator 21:59, 9 August 2017

Va multumesc amandurora pentru raspunsuri si pentru promptitudine. O seara buna va doresc!

Răspunde Citează

Razvan.s Utilizator · Answer 3 · 2017-08-10 17:16:23

Buna ziua,
Mai am o intrebare. In CIM, la sectiunea "Alte clauze", scrie ca perioada de proba este de 15 zile. In aceste 15 zile, daca nu sunt multumit, eu am voie sa reziliez contractul, sau doar ei au voie in caz ca nu sunt multumiti de mine?
Multumesc !

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2017-08-10 17:26:40

SI salariatul nu numai angajatorul poate depune o notificare de incetare a c.i.m. in baza art.31 alin.3 C.mun.

Art.31
......
(3) Pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la initiativa oricareia dintre parti, fara a fi necesara motivarea acesteia.
..........

Razvan.s Utilizator · Answer 5 · 2017-08-10 17:56:39

Multumesc. Daca se inceteaza contractul din initiativa mea, se considera demisie? Ma tot interesez pentru ca sunt putin strans cu usa sa semnez acel act aditional.