Pontaj cu camere de supraveghere fără informare prealabilă

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Pontaj cu camere de supraveghere fără informare prealabilă

Utilizator 14:59, 14 Septembrie 2017

Buna ziua,
Este legal ca un angajator sa instaleze fara informare in prealabil un sistem de pontaj care are camere de supraveghere si efectueaza si poza la intrarea si la iesirea din sediul firmei?
Multumesc.
Ruxandra

Ultima modificare: Joi, 14 Septembrie 2017

Răspunde Citează

2 mesaje

64 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:10, 14 Septembrie 2017

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Dosare de personal Buna ziua! As dori sa-mi spuneti si mie ce trebuie sa contina dosarul unui angajat, unde se tin dosarele personalului angajat, la punctul de lucru sau la ... (vezi toată discuția)

Angajatorul ANGAJATORUL poate fii amendat de ITM cind angajatul intra la munca in schimburi si nu semneaza un registru la ce ora a intrat si la ce ora a iesit si cite ore ... (vezi toată discuția)

Condica de prezenta Buna ziua, Va rog sa ma ajutati intr-o nelamurire : este obligatorie condica de prezenta sau este suficient pontajul? Mentionez ca la noi in firma nu se ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2017-09-14 16:10:58

1. CEDO: Șase reguli pe care trebuie să le respecte angajatorul dacă își monitorizează salariații
avocatnet.ro/articol_46479/C...

2. Cum se ține evidența orelor de lucru prestate de salariați? Iată răspunsul Inspecției Muncii
avocatnet.ro/articol_46326/C...