Concediul de odihna neefectuat in anul curent care va fi platit in anul urmator la ce venituri se raporteaza? cele din anul cand trebuia efectuat concediul sau cele din anul in care se face plata efectiva? Cand salariatul este in concediu trebuie sa primeasca o indemnizatie cel putin egala cu salariul pe care l-ar fi incasat daca ar fi lucrat, dar fiind vorba de un concediu de odihna restant, înregistrat pe provizioane estimate la sfarsitul exercitiului financiar si care o sa exceada numarului legal de zile de odihna cuvenite pentru anul urmator, cum e, la fel?
Va fi reportat pentru anul viitor, asta e clar, dar presupune si plata unei indemnizatii de concediu, doar nu-i dau salariatului zile de CO fara bani. Anul viitor va avea 25 zile aferente anului 2018+7 zile ramase neefectuate din 2017. Institutiile publice indexeaza salariile din ianuarie, iar intrebarea era cum calculez indemnizatia pentru zilele neefectuare din 2017,
Multumesc