Buna ziua, recent am semnat un act aditional la CIM prin care am luat la cunoștință de noul salariau de incadrare( începând cu Ianuarie 2018) si totodata noul salariu brut( sal. de încadrare + sporul de stres). Întrucât brutal meu este mai mare considerabil datorită faptului ca lucrez in ture , am inteles ca nu este ok ca acest brut diferă de cel stipulat in actul aditional . Sa ma astept la surprize? Menționez ca lucrez in sectorul bugetar.
Stiu ca salariul de încadrare trebuie sa fie același, si ca brutul este variabil datorită turelor, dar in actul aditional la CIM este mentionata clar suma ( care reprezintă încadrarea +un spor de stres , fără plata orelor rezultate din sâmbete si duminici) Nu înțeleg de ce este trecută o suma fixa a brutului cand acesta este variabil .Avand in vedere nebunia din luna aceasta cu creșterea brutului si transferul contributiilor, nu vreau sa am surpriza ca ulterior sa-mi oprească din salariu pe motiv ca am avut brut mai mare decat cel pentru care am semnat in actul aditional, si ca trebuia sa-mi dea libere . Va multumesc.
Nu este obligatoriu de trecut decat sporul pentru munca in week-end care se va plati in cazul in care repausul saptamanal este acordat in alte zile stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin regulamentul intern.
Deci este ok daca am semnat in acest act aditional pentru un brut sa zicem de 4025 lei cu încadrare de 3500 lei si spor de 525 lei ( acest spor reprezentând altul decat cel care se acorda pentru week end) dar la final brutul meu ajunge la 5500 ( conform fluturasului de salariu) tocmai datorită acestui spor de weekend care insa nu este deloc menționat in actul semnat?