Legislatie

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Legislatie

Utilizator 14:45, 16 Martie 2018

Anul trecut salariul minim a fost de 1450lei.De la 1 ianuarie 2018 s-a mărit.Angajarea mea s-a facut in noiembrie 2017 cu 1450.Nu ar fi trebuit să primesc un act adițional cu marirea de 1900?

Răspunde Citează

8 mesaje

529 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 06:39, 19 Martie 2018

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Majorare salar la 1900 lei de la 01.01.2018 Buna ziua, Actele aditionale cu majorarea salariului minim de la 1450 lei la 1900 lei trebuie trimise in revisal pana la 01.01.2018?....sau pot si dupa ... (vezi toată discuția)

Salariul minim 1900 lei - cuprinde si majorarea de 25%, care se aplica de la 01.01.2018 ? Buna ziua ! Va rof frumos sa ma ajutati sa inteleg: - daca salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată de 1900 lei care se va acorda ... (vezi toată discuția)

Acte adiționale -negociere Legat de negocierea contribuțiilor prin trecerea lor la angajați și mărirea salariului minim la 1900 începând cu 01.01.2018 - negocierea se face pana ... (vezi toată discuția)

onicico Utilizator · Answer 1 · 2018-03-19 05:03:52

Nu mi s-a adus nimic la cunostinta si nici nu am semnat nimic,Intrebarea mea a fost pusa pur si simplu,Cum procedez mai departe?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2018-03-19 06:39:07

Potrivit art.7 alin.3 din HG 905/2017, la solicitarea scrisă a salariatului sau a unui fost salariat, angajatorii sunt obligați să îi elibereze acestuia copii ale documentelor existente în dosarul personal, în termen de 15 zile lucrătoare de la data solicitării.

In speta, formulati o cerere catre angajator prin are solicitati sa va elibereze o copie dupa actul prin care vi s-a majorat salariul.

In caz contrar, sesizati ITM-ul.

Se sancționează cu amendă de la 300 lei la 1.000 lei încălcarea de către angajator a prevederilor art. 7 alin. (3) - (6) din HG 905/2017, de către inspectorii de muncă.