Notificare - incetare CIM

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Notificare - incetare CIM

Utilizator 20:18, 30 Iulie 2018

Buna seara!
Va rog sa ma ajutati intr-o situatie : in urma angajarii unei doamne cu contract pe perioada determinata de o luna in care se mentioneaza perioada de proba de 5 zile lucratoare, exista un format tipizat referitor la acea notificare scrisa prin care se poate inceta contractul fara demisia doamnei? Mentionez faptul ca doamna a semnat contractul iar a doua zi am primit mesaj ca nu va mai veni la munca ! pot sa incetez contractul prin intermediul acelei notificari referitoare la perioada de proba?

Ultima modificare: Luni, 30 Iulie 2018

Răspunde Citează

3 mesaje

607 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 09:06, 31 Iulie 2018

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Notificare incetare contract de munca in perioada de proba din initiativa angajatului Buna ziua, Am intocmit un model de notificare si vreau sa va intreb daca mai trebuie aprobata, semnata si stampilata de angajator. Este suficient sa-i dau un ... (vezi toată discuția)

Decizie de demisie fara preaviz As dori un model de decizie de incetare a CIM care are la baza demisia salariatului fara a se solicita din partea angajatorului termenul de preaviz. va ... (vezi toată discuția)

Incetare cim din cauza decesului salariatului buna ziua, va rog sa-mi spuneti daca exista vreun model pentru decizia de incetare a CIM in baza art.,56 lit.a,va multumesc (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2018-07-31 06:42:16

Daca va aflati in perioada celor 5 zile lucratoare , atunci puteti trimite notificarea in baza art.31 alin.3 C.mun.

Unitatea ____________________________________
Sediul _____________________________________
C.U.I. ________________________

N O T I F I C A R E P R I V I N D Î N C E T A R E A C O N T R A C T U L U I I N D I V I D U A L D E M U N C A
Nr. _______ din _____________

Subsemnatul (a) _____________________, reprezentant legal al ______________________,
în calitate de ________________________ , în baza dispozitiilor statutului societatii,

În temeiul prevederilor art. 31 alin.3 din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii,

VA ADUC LA CUNOSTINTA

Incepand cu data de ....... inceteaza contractul individual de munca al d-lui (d-nei) ____________, înregistrat sub nr. _________/___________ .
Prezenta notificare poate fi contestata la Tribunalul ..........,in termen de 45 de zile de la comunicare.

Conducatorul unitatii

Alexandra Ilie Utilizator · Answer 2 · 2018-07-31 09:06:49

Utilizator 09:06, 31 Iulie 2018

Multumesc din suflet pentru ajutorul acordat de fiecare data !

Răspunde Citează