Indemnizație creștere copil

Buna ziua,
Viitoare mea soție a ramas însărcinată pe data de 10 octombrie 2018,ea a lucrat la o firmă de transporturi timp de 2 luni,apoi si-a dat demisia stand o lună și 3 zile fără ca sa cotizeze la stat si sa reangajat pe data de 19 iulie ,astfel pe data de 19 noiembrie 2018 va face 4 luni la noul job,teoretic pe 19 iulie 2019 va face 12 luni de cand sa angajat. Intrebarea este daca va naste înainte de 19 iulie sa zicem cu o luna înainte, in iunie cand va face 11 luni de munca, va mai primi indemnizația pentru creșterea copilului? Se poate lua concediu medical în cea de a 12 a luna ? Se vor adauga si cele 2 luni lucrate anterior chiar dacă 1 luna si 3 zile nu a lucrat?
Multumesc