Buna ziua!
conform hotararii judecatoresti angajatorul a virat catre reprezentantul legal banii pt minor;
-angajatorul nu mai face virarea banilor deoarece partea care trebuia sa platerasca a demisionat;
intrebare: legal angajatorul trebuie sa anunte reprezentantul legal despre aceasta situatie de incetare a platii?
este vreo lege care mentioneaza aceasta situatie?
(1) Poprirea rămâne în ființă și atunci când debitorul își schimbă locul de muncă sau este pensionat. În aceste cazuri, terțul poprit va trimite actele prin care s-a înființat poprirea unității la care se află noul loc de muncă al debitorului sau organului de asigurări sociale competent, care, de la data primirii acestor acte, devine terț poprit.
(2) Dacă debitorul părăsește unitatea fără ca aceasta să cunoască noul loc de muncă, ea îl va încunoștința pe creditor despre această împrejurare. După aflarea noului loc de muncă al debitorului, creditorul îl va aduce la cunoștința unității de la care debitorul a plecat, pentru a se proceda potrivit alin. (1).
Model
bogatuion12
Buna,
ma poate ajuta cineva cu un model de cerere pentru poprire pe salariu(pensie alimentara),atunci cand a intervenit schimbarea locului de munca?
multumesc (vezi toată discuția)
Poprire pe salariu
alinaemi
Buna ziua. Am un fost angajat pentru care pe vremea cand lucra la noi am primit scrisoare de executare silita (poprire pe 1/3 din venituri). Am platit penru el ... (vezi toată discuția)