Decizie incetare contract de munca si adeverinta de vechime

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Decizie incetare contract de munca si adeverinta de vechime

Utilizator 08:26, 5 Martie 2019

In cazul incetarii contractului de munca de drept sau in cazul demisiei/incetarii cu acordul partilor,in cate zile lucratoare trebuie emisa decizia de incetare si un exemplar sa fie inmanat angajatului?de exemplu contractul inceteaza in data de 12 martie.
Si in cate zile se emite adeverinta de vechime si adeverinta cu stagiu de cotizare?

Răspunde Citează

5 mesaje

987 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 14:15, 5 Martie 2019

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Acte de intocmit la desfacere cim buna seara! in cazul unei incetari a CIM cu art.55 lit.b), decizia de incetare e cea care se da angajatului? va multumesc! (vezi toată discuția)

Adeverinta stagiu de cotizare la somaj Ex: In cazul in care am lucrat la o societate 4 ani , si o 1 luna de zile la o alta societate fara intrerupere ! este obligatoriu sa prezint la AJOFM ... (vezi toată discuția)

Cum se calculeaza indemnizatia de somaj, de ce acte am nevoie pentru inscrierea la somaj, si ce durata are somajul. Buna ziua, incepand cu data de 30 aprilie a.c., postul meu urmeaza sa se desfiinteze, voi ramane fara job, va rog sa ma indrumati ce pasi trebuie sa urmez, ce ... (vezi toată discuția)

Daliborka Utilizator · Answer 1 · 2019-03-05 09:22:41

Uitasem sa mentionez ca persoana in cauza este in medical pana La data expirarii de drept a ontractului de munca.In acest caz in cat timp trebuie emisa decizia de incetare si inmanata angajatului,si cum se procedeaza cu nota de lichidare avand in vedere ca persoana este in medical
Pentru Adeverinta de vechime si adeverinta cu stagiu de cotizare trebuie facuta cerere de eliberare?sau si acestea trebuie eliberate in anumit termen avand in vedere incetarea contractului de drept.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2019-03-05 09:48:46

Constatarea cazului de incetare de drept a contractului individual de munca se face in termen de 5 zile lucratoare de la intervenirea acestuia, in scris, prin decizie a angajatorului, si se comunica persoanelor aflate in situatiile respective in termen de 5 zile lucratoare.

Daliborka Utilizator · Answer 3 · 2019-03-05 12:02:33

Multumesc.
Pentru a se elibera adeverinta de vechime si adeverinta cu stagiu de cotizare este necesara cererea scrisa din partea angajatului,sau se vor elibera ca si decizia de incetare?
Si in cazul in care angajatul cere adeverintele pe e-mail este in regula?sau este necesara cererea scrisa?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2019-03-05 14:15:22

Desi legea obliga la solicitarea scrisa , consider ca angajatorul poate elibera aceste acte si fara un astfel de document din partea salariatului.