Dreptul la somaj

In ultimele 24 de luni am lucrat la un SRL.ca economist cu contract de munca pe perioada nedeterminata,pina la 30.05.2009,cind mi-am intrerupt activitatea la societatea respectiva,din cauza stresului zilnic suportat datorita unui administrator cu care nu se putea comunica normal,deoarece si persoana respectiva era stresat din cauza datoriilor,atat catre cele doua bugete,cat si datoriilor fata de furnizorii de leasing ale caror facturi scadente nu se puteau onora din cauza lipsei disponibilitatilor banesti.Ca urmare a acestei situatii intr-una din zile venind la birou foarte suparat,ne-a luat la zor pe fiecare angajat in parte(era o afacere in familie)eu fiind singurul angajat din afara familiei,dupa care mie mi-a zis ca nu ma mai poate plati,iar de a doua zi sa nu mai vin la servici.Intrucit eu aveam in perspectiva plecarea de la aceasta societate in momentul cind as fi gasit alt loc de munca ,eu m-am conformat si nu m-am mai prezentat la locul de munca.Mi s-a incheiat cartea de munca conform art.55,lit.b din Codul muncii(cu acordul ambelor parti). In luna iulie 2009 m-am angajat la o societate de contabilitate,prima luna a fost de proba,iar incepind cu luna august m-i s-a facut contract individual de munca pe perioada nedeterminata,unde am lucrat pina la data de 15.10.2009(intra si perioada de preaviz de 15 zile),cind administratoarea societatii a invocat motivul incetarii activitatii la societate,criza financiara in consecinta multe din societatile pe care le avea(evidenta contabila) au devenit inactive,si-au suspendat activitatea sau au intrat in faliment,etc.Si aici decizia de incetare a acrivitatii s-a facut in baza art.55,lit.b din Codul muncii,iar de atunci sunt in cautarea unui loc de munca. Doresc sa ma informati,avind in vedere cele mentionate mai sus,daca am dreptul la somaj.
Va multumesc anticipat.