avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1096 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Concediu crestere copil
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Concediu crestere copil

Buna ziua, am o intrebare...sunt in CIC..Copilul implineste 2 ani in data de 12 septembrie 2019 si sunt insarcinata in 3 luni..practic in data de 1 octombrie as putea iesi in concediu prenatal..imi puteti spune va rog cand trebuie sa merg la serviciu in cazul in care tatal refuza luna alocata acestuia...Stiu ca o sa piers indemnizatia pentru ultima luna..dar ma intereseaza daca in luna august trebuie sa incep munca sau nu..multumesc anticipat pentru raspuns!
Cel mai recent răspuns: MadalinaDreghici , utilizator 12:35, 4 Iunie 2019
Buna ziua,
Daca tatal indeplineste conditiile pentru a beneficia de luna ce-i revine atunci dvs. v-a trebui sa reveniti la serviciu incepand cu 12 August si ultima luna o sa fie luna tatalui*.
Daca nu indeplineste conditiile o sa trebuiasca sa reveni la seviciu incepand cu 13 Septembrie.
La revenirea la serviciu o sa urmati pasii de la prima sarcina ( anuntarea angajatorului, etc.).
Va puteti lua concediu fara plata in acea luna dar nu o sa va ajute la calculul indemnizatiei pentru CCC pentru al doilea copil.
Ultima modificare: Marți, 4 Iunie 2019
Ionut.ion, utilizator
Multumesc pentru raspuns...tatal intruneste conditiile dar nu vrem sa isi intrerupa el activitatea de la firma la care lucreaza acum...este obligat sa o faca? eu m-am gandit ca eu sa incep activitatea in 12 august..sa merg cateva zile la munca si apoi sa imi iau un concediu medical( sarcina cu risc) - asta ca sa pot sta acasa cu fetita...iar sotul sa mearga normal la serviciu..asa ceva este posibil? si apropo de concediu prenatal..acesta cum se va calcula dat fiind faptul ca ultimele 6 luni practic am
primit indemnizatie pentru crestere copil..
Multumesc mult!
Nu este obligat sa stea in concediu daca nu doreste, doar ca, concediul dvs. se va scurta cu o luna, luna tatalui, chiar daca tatal ia sau nu concediul.
Puteti reveni oricand cu minim o luna inainte de a implini copilul 2 ani.
La revenire trebuie sa anuntati primaria pentru a suspenda acordarea indemnizatiei pentru CCC.
Concediul de risc maternal se va calcula in functie de venitul din CCC, nu uitati sa cereti adeverinta cu aceste venituri cand anuntati intreruperea CCC.
Ultima modificare: Marți, 4 Iunie 2019
Ionut.ion, utilizator
Multumesc..o zi buna!

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Indemnizatie - concediu crestere copil GeorgianaGeorgiana2019 GeorgianaGeorgiana2019 Buna ziua! Va rog mult daca ma puteti ajuta cu un raspuns. Din data de 5.02.2018-5.05.2018 (90 zile) am fost in concediu medical (sarcina cu risc). Din data ... (vezi toată discuția)
Cc2 Ionicap Ionicap Buna ziua, Eu sunt in acest moment in concediu de crestere copil, pana in 14 August 2019, cand ar trebui sa reincep serviciul insa in atunci voi fi in luna a ... (vezi toată discuția)
Gravida in perioada somajului monicutzmirel monicutzmirel Buna ziua! Am si eu cateva nelamuriri: de pe data de 10.10.2009 pana pe data de 31.11.2009 am lucrat la o firma, iar de pe 01.12.2009 am intrat in somaj pentru ... (vezi toată discuția)