avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 741 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Concediu medical
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Concediu medical

Cine se pricepe la concediu medical? Am o intrebare. Am lucrat din ianuarie 2019 pana in iulie 2019 la o firma, pe urma am facut pauza si m-am reangajat din septembrie 2019 pana in prezent. Mi-am luat saptamana trecuta concediu medical pt 3 zile si la munca a zis ca nu se deconteaza pt ca nu sunt ultimele 6 luni lucrate. Eu stiam ca trebuie sa ai 6 luni intr-un an, nu ultimele 6 luni.
Cel mai recent răspuns: ana-cer , moderator 12:02, 22 Februarie 2020
OUG 158/2005, Art. 5
Stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. a)-d) este de 6 luni realizate în ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acordă concediul medical.
Multumesc. Undeva am citit ca s a schimbat in 2018, dar in oug din 2018 nu vad treaba cu ultimele 6 luni.

Ionut.ion a scris:

OUG 158/2005, Art. 5
Stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. a)-d) este de 6 luni realizate în ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acordă concediul medical.

Poate va referiti la asta
Art. 7^1
Prin derogare de la prevederile art. 7, până la 1 iulie 2018, stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. a)-d) este de o lună realizată în ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acordă concediul medical.

Ordonanta actualizata o gasiti in link-ul de mai jos
[ link extern ]
Perioada pentru cele 6 luni de stagiul la concediul medical, ar fi februarie 2019 - ianuarie 2020
Ati dus adeverinta la actualul angajator cu perioada lucrata la firma anterioara? Altfel nu au de unde sa stie ca indepliniti conditia de stagiu de cotizare.
Conform art.7 de mai jos aveti dreptul la plata pentru concediul medical, iar conform art.10, baza de calcul o constituie veniturile brute realizate de dvs. in ultimele 6 luni, adica august 2019 -ianuarie 2020. Cum in august nu ati avut venituri, aceasta luna nu va fi luata in calcul.

OUG nr. 158/2005:

ART. 7
Stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. a)-d) este de 6 luni realizate în ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acordă concediul medical.

ART. 10
(1) Pentru persoanele prevăzute la art. 1 alin. (1) lit. A şi B, baza de calcul al indemnizaţiilor prevăzute la art. 2 se determină ca medie a veniturilor brute lunare din ultimele 6 luni din cele 12 luni din care se constituie stagiul de cotizare, până la limita a 12 salarii minime brute pe ţară lunar, pe baza cărora se calculează contribuţia asiguratorie pentru muncă.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediu de sarcină și lauzie Svelana Svelana Bună ziua. Am o nelămurire, am fost angajată pe 22 ianuarie 2018 și am ieșit în concediu pe 3 iulie, beneficiez de concediu medical de sarcină și ... (vezi toată discuția)
Concediu de maternitate. Natalia Rotari Natalia Rotari Se acorda acest concediu,daca mama( angajate serv.MAI)a nascut copil in strainatate,Romania. (vezi toată discuția)
Calcul concediu medical irina_marieta irina_marieta Avem un salariat angajat din data de 26.08.2019 care in luna Ianuarie 2020 a adus un CM cod 06 – urgenta., initial pt perioada 23-25.01.2020, cod diagnostic ... (vezi toată discuția)