cum se va acoperi ziua ?

Bună dimineața !
Ziua liberă de 27.12.2019 acordată de Guvern trebuia să se recupereze
conform HG 970 /20.12.2020,
adică, prin prelungirea programului de lucru,
Însă,
în cazul de față,
directorul instituției noastre a dat
o Nota internă prin care
ziua de recuperare a fost stabilită
ziua de sâmbătă, 25.01.2020, zi nelucrătoare.
Un coleg a lipsit în acea zi, dar
a spus că are ore suplimentare lucrate.
Colegul a fiost cercetat disciplinar,
deși directorul l-a pontat și plătit pentru acea zi
ca și cum colegul ar fi lucrat ....
Comisia a spus că este lipsă de procedură,
- pentru că nu s-a respectat HG 970 /20.12.2020
și pentru că directorul l-a pontat și plătit pentru acea zi.

Acum, a rămas problema:
- cum se va acoperi ziua ?
Colegul a spus că are ore suplimentare lucrate,
dar nu are cerere pentru ca ziua să fie acoperită cu orele suplimentare lucrate,
dar nici orele suplimentare nu au fost pontate și nici acordate ....
deși există dovezi că, colegul a lucrat,
există corespondență între director și coleg
privind munca ...
Se vor putea lua în considerare în loc orele suplimentare ?
Colegului i se va tăia ziua ? + i se vor putea reține plata pe acea zi ?


Vă rugăm frumos să ne ajutați cu câteva sfaturi,
cum s-ar putea proceda în acest caz.