Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Buna ziua. Lucrez intr-o companie in prezent si ma ...
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 807 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Buna ziua. Lucrez intr-o companie in prezent si ma ...
Pune o întrebare 147 întrebări azi, 11 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Buna ziua. Lucrez intr-o companie in prezent si ma aflu in perioada ...

Buna ziua.
Lucrez intr-o companie in prezent si ma aflu in perioada de proba de 3 luni. In data de 12 aprilie contractul imo expira, urmand a fi prelungit pe o perioada de 6 luni( asa am stabilit cu angajatorul ca se va face prelungirea) . In prezent sunt insarcinata in 9 saptamani, urmand ca dupa prelungirea contractului sa anunt la munca ca sunt insarcinata. Intrebarea mea este . Daca dupa prelungirea contractului cu inca 6 luni , anunt angajatorul despre starea mea de gravididate si aduc documente prin care se recomanda concediul de risc( sarcina anterioara pierduta la 7 luni) ma pot da afara daca eu sunt cu contractul prelungit cu inca 6 luni? Sper ca m am facut inteleasa
Răspunde Citează
3 mesaje
105 vizualizări
3 participanți
Cel mai recent răspuns: magiccom , utilizator 15:44, 25 Februarie 2021
Vezi răspuns
Contactează
Buna ziua,
In primul rand ca sa va poata plati concediul medical trebuie sa aveti un stagiu minim anterior de 6 luni.
In al 2-lea rand "nu va da afara afara" ci poate sa nu va prelungasca durata contractului de munca conform intelegerii prealabile, angajatorul nefiind informat de starea dvs de graviditate (la acest moment); pana pe 12 aprilie mai aveti o luna si jumatate in care se pot schimba multe.
Răspunde Citează
Nu sunteti in perioada de proba ci aveti contract de munca pe perioada determinata, contractul de munca pe perioada determinata inceteaza la data expirarii termenului si angajatorul nu este obligat sa il prelungeasca chiar daca sunteti in concediu de risc maternal,
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Risc maternal nikoleta miclaoni nikoleta miclaoni sunt o graviduta care nu prea stie cum sunt legile am 14 saptamani de sarcina si sunt angajata de 8 luni iar in 7 aprilie imi expira contractu de munca ca e pe ... (vezi toată discuția)
Concediu risc maternal contract perioada determinata andreea_0103 andreea_0103 Buna ziua! Am o mare nedumerire... Am lucrat la o companie din oct 2017 pana în februarie anul acesta cu contract pe perioada determinata. Am avut 4 ... (vezi toată discuția)
Sotia mea e insarcinata in 15 săptămâni. momentan lucreaza ... andreistanciu13 andreistanciu13 Sotia mea e insarcinata in 15 săptămâni. Momentan lucreaza cu contract cu perioada determinata , urmand ca in februarie sa ii fie prelungit contractul. Inca ... (vezi toată discuția)