Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Bună ziua! Poate inceta contractul individual de ...
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 822 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Bună ziua! Poate inceta contractul individual de ...
Pune o întrebare 77 întrebări azi, 66 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Bună ziua! Poate inceta contractul individual de munca al unei ...

Bună ziua!
Poate inceta contractul individual de munca al unei angajate pe perioada determinata la data expirarii termenului pentru care a fost incheiat, daca la acea data salariata are contractul suspendat pentru concediu de ingrijire a copilului pana la 2 ani?

Speta in cauza este următoarea:

Angajata are incheiat un contract individual de munca pe perioada determinata de 3 ani, cu posibilitatea de prelungire pana la finalizarea unui program național, iar termenul pentru care a fost incheiat se împlinește la 01.09.2021. Deoarece programul inca este in derulare pentru inca cel putin 6 ani, in situația in care angajata nu ar fi avut contractul suspendat, acesta s-ar fi prelungit pana la finalizarea programului.

Este posibila revenirea angajatei la serviciu pentru prelungirea contractului individual de munca si apoi reluarea concediului de crestere a copilului pana când acesta împlinește 2 ani. Daca da, in ce condiții?Mulțumesc

Răspunde Citează
4 mesaje
89 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 07:23, 26 Februarie 2021
Vezi răspuns
Contactează
Da, poate inceta contractul individual de munca al unei angajate pe perioada determinata la data expirarii termenului pentru care a fost incheiat, daca la acea data salariata are contractul suspendat pentru concediu de ingrijire a copilului pana la 2 ani.
Răspunde Citează
Si totusi subliniez faptul ca se dorește (atât din partea angajatorului cat si a salariatului) revenirea angajatei la munca înainte de expirarea contractului, pentru prelungirea acestuia, pentru ca ulterior aceasta sa reintre in concediu de crestere copil. Este posibil acest lucru?
Răspunde Citează
Contactează
1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util
Da, este posibil acest lucru.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediu crestere copil eu1983 eu1983 Buna ziua , Ce se intampla daca o angajata are contract pe perioada determinata , este in concediu de crestere copil cu durata de 2 ani si cim se termina cand ... (vezi toată discuția)
Contract pe perioada determinata si maternitatea m_olga m_olga Buna, Incepan cu data de 04.02.2012 am intrat in concediu pentru crestre copil, 2 ani,insa in data de 14.04.2012 contractul meu de munca expira. Ce se va ... (vezi toată discuția)
Contract de munca nelapop nelapop CONTRACT DE MUNCA INCHEIAT PE DURATA DETERMINATA,intre timp intervine concediu ingrijire copil pana la varsta de doi ani . In perioada aflata pe ingrijire ... (vezi toată discuția)